免费成人伦理电影在线观看



您当前的位置:首  页 > 公示公告

公示公告

天津万华股份有限公司公开招聘(含校园招聘)公告

发布日期:2022-03-30

一、企业简介

天津万华股份有限公司成立于1992年,注册资本7425万元,总资产6.5亿元,作为一家高新技术企业,公司拥有一个市级技术中心,两大类支柱产品,三层梯队式人才队伍,超过百余人的各类高精尖、复合型研发技术人员,员工总数达300余人。

公司主营产品为“天华”牌BOPET双向拉伸塑料聚酯薄膜,主要生产设备是从德国布鲁克纳公司引进的具有国际领先水平、技术工艺先进的三层共挤BOPET薄膜生产线及从德国康普公司和英国阿特拉斯公司引进的分切设备。生产能力为年产BOPET薄膜25000吨,产品工艺先进、质量稳定,厚度规格为6~75um,幅宽达6.9米。主要用于食品医药和日用品的包装、真空镀铝、建筑装饰材料等的贴体保护膜、印刷基材、电子产品、电器绝缘、磁卡磁记录材料、感光胶片片基等,近年,我们又开发了电容器膜、转移膜、镭射膜、亚光膜、阳光膜、高亮膜、耐蒸煮涂布膜等新型的高技术含量的产品,进一步丰富了薄膜产品的种类、扩大了应用领域。产品行销全国二个九个省市、自治区,并出口到美国、加拿大、韩国、日本等国家,在国内同行业中产销量、质量均名列前茅,并且由于产品质量稳定、技术含量高,在国内外享有一定的声誉和较高的知名度。

二、招聘需求:

(一)招聘岗位及人数

1、研发工艺工程师 1人

2、制膜后岗       3人

3、机械工程师     1人

4、电气工程师     1人

5、党务干事       1人

6、市场营销专员   2人(校园招聘)

7、机械维修工     1人(校园招聘)

8、电气维修工     1人(校园招聘)

(二)岗位职责

1.研发工艺工程师

(1)参与产品研发过程中工艺的考量;

(2)验证新产品生产工艺;

(3)将产品的实现过程形成文件;

(4)主导新品对生产的转接;

(5)有较强的分析能力和规律思维;

(6)执行领导交办事务;

2.制膜后岗

(1)根据公司要求按质按量完成本岗位工作任务;

(2)负责责任域内的安全检查及卫生工作;

(3)熟悉岗位的工艺要求及操作流程;

(4)服从班组长工作安排;

(5)认真填写各项生产记录,做好交接班工作。

3.机械工程师

(1)负责收集整理、保管所有设备的技术资料。充分利用时间对技术资料消化吸收;

(2)负责查看设备缺陷报修单,负责督促检查设备巡检记录,并对重要设备维修率统计;

(3)参与设备的重要检修,维修工作,并做好记录存入档案;

(4)负责机械零部件加工、制造图纸的审核及设计测绘;

(5)负责编制设备的机械零部件的采购计划,批准后,检查落实情况;

(6)负责编制设备润滑计划和润滑油采购计划,并督促检查落实;

(7)对维修人员进行培训、指导、考核;

(8)配合工艺、电气人员共同搞好新品的开发和技术改造。

4.电气工程师

(1)负责收集整理保管所有设备的电气资料,充分利用时间对技术资料消化吸收;

(2)负责组织设备重大电气故障的维修,可与外方直接联系解决,并做好记录存入档案;

(3)共同参加维护保养和抢修工作;

(4)负责对所有的设备系统程序,应用程序的软件光盘,磁盘的收集,并及时存档。编撰大中小修维修计划;

(5)负责对生产上所用的编程器的管理及分级操作的密码管理;

(6)负责编制所有设备电气零部件的采购外协维修计划;

(7)负责设备电气零部件的国产化,建立国产元件质量档案;

(8)配合工艺、机械人员共同搞好新品的开发和技术改造。

5.党务干事

(1)协助部门领导,按照上级党委的工作要求,做好落实公司党委的各项工作部署;

(2)负责组织、安排党委各种会议和重要活动的筹备工作,做好会议记录、编制会议纪要和会后检查工作;

(3)负责职称评审工作,老干部管理工作。

6.市场营销专员

(1)负责新客户的开发,落实产品市场业务开发工作,寻找确定潜在客户,与客户进行联系、洽谈;

(2)负责对客户信用进行分析,做好合同各项条款的谈判、签约及订单跟进工作;

(3)收集产品市场情况、行业信息进行统计和分析,为销售决策提供依据;

(4)负责公司现有客户的维护及管理。

7.机械维修工

(1)负责设备能力范围内的所有机加工零件的制作任务。并确保达到工艺及图纸要求;

(2)负责完成生产线设备及辅助设备损坏件的修理和修复工作;

(3)按期对机修班所使用的设备进行保养和维护。确保所有设备处于完好状态;

(4)保证物品工件及工具码放整齐有序,确保现场卫生干净整洁;

(5)完成本部门交办的其它临时性工作;

(6)保证生产设备安全和人身安全。

8.电气维修工

(1)按要求保养、维修好设备,认真做好现场巡视工作;

(2)必须从自身做起,加强安全意识,严格按照电工工作的操作要求进行操作;

(3)严格按部门的量化指标作好每项工作,并作好必要的记录;

(4)负责所辖区域工具、物品、电器备件的码放,确保区域内卫生干净整洁无死角;

(5)完成部门或班组交给的其它临时性工作。严格遵守公司员工守则的各项规定,不断提高自身的业务水平。

(三)任职要求

1.研发工艺工程师

(1)学历要求:本科及以上学历;

(2)专业要求:高分子、化工类专业优先考虑;

(3)年龄要求:35周岁及以下;

(4)其它要求:有相关经验者优先,动手能力强,沟通能力强,能够独立编制工艺文件。了解机器结构、工作原理和成形流程过程,适应倒班工作制;

(5)同等条件下,中共党员优先考虑。

2.制膜后岗

(1)学历要求:大专及以上学历;

(2)专业要求:机械/自动化控制类专业优先考虑;

(3)年龄要求:35周岁及以下;

(4)其它要求:良好沟通协调组织能力,较大的抗压能力;

(5)了解机器结构、工作原理和成形流程过程,适应倒班工作制;

(6)同等条件下,中共党员优先考虑。

3.机械工程师

(1)学历要求:本科及以上学历;

(2)专业要求:机械/机电一体化等相关专业优先;

(3)年龄要求:35周岁及以下;

(4)其它要求:通过CET-4考试,拥有安装调试、故障分析、保养巡检、综合管理相关知识,熟练掌握AutoCAD、数控编程等软件;

(5)同等条件下,中共党员优先考虑。

4.电气工程师

(1)学历要求:本科及以上学历;

(2)专业要求:工业电气自动化、机电一体化、电力系统及其自动化、机械制造与工艺等电器制造、机械类相关专业;

(3)年龄要求:35周岁及以下;

(4)其它要求:通过CET-4考试,掌握综合管理、生产维修、冲压工艺、数控编程、机电一体化相关知识;拥有电工证。

(5)同等条件下,中共党员优先考虑。

5.党务干事

(1)学历要求:本科及以上学历;

(2)专业要求:文秘、汉语言文学、企业管理、法律等相关专业;

(3)年龄要求:35周岁及以下;

(4)中共党员或预备党员,具有较强的文字写作能力,擅于企业常用行政或者党务等综合文字的撰写与审核,能熟练使用Office,WPS,OA等办公软件;

(5)身体健康,道德品行端正,无不良行为记录;

(6)同等条件下,中共党员优先考虑。

6.市场营销专员

(1)学历要求:本科及以上学历(应届毕业生);

(2)专业要求:市场营销、工商管理、国际贸易等管理类、经济类相关专业优先考虑;

(3)年龄要求:35周岁及以下;

(4)其它要求:身体健康,具备良好的沟通能力和一定的抗压能力;

(5)同等条件下,中共党员优先考虑。

7.机械维修工

(1)学历要求:大专及以上学历(应届毕业生);

(2)专业要求:专业不限,自动化、机电、工程、化工等理工相关专业优先;

(3)年龄要求:35周岁及以下;

(4)其它要求:了解设备安装调试、故障分析、保养巡检、综合管理相关知识,熟练使用AutoCAD、数控编程等软件。

8.电气维修工

(1)学历要求:大专及以上学历(应届毕业生);

(2)专业要求:专业不限,自动化、机电、工程、化工等理工相关专业优先;

(3)年龄要求:35周岁及以下;

(4)其它要求:拥有电工证,了解综合管理、生产维修、冲压工艺、数控编程、机电一体化相关知识。

(四)福利待遇

1.研发工艺工程师

(1)公司根据岗位定薪,综合工资每月6000元左右+年终绩效;

(2)按照天津市有关规定缴纳五险一金;

(3)双休、带薪年休假;

(4)在岗职业能力提升培训;

2.制膜后岗

(1)公司根据岗位定薪,综合工资每月5000元左右+年终绩效;

(2)按照天津市有关规定缴纳五险一金;

(3)双休、带薪年休假;

(4)在岗职业能力提升培训。

3.机械工程师

(1)公司根据岗位定薪,综合工资每月6000元左右+年终绩效;

(2)按照天津市有关规定缴纳五险一金;

(3)双休、带薪年休假;

(4)在岗职业能力提升培训。

4.电气工程师

(1)公司根据岗位定薪,综合工资每月6000元左右+年终绩效;

(2)按照天津市有关规定缴纳五险一金;

(3)双休、带薪年休假;

(4)在岗职业能力提升培训。

5.党务干事

(1)公司根据岗位定薪,综合工资每月5000元左右+年终绩效;

(2)按照天津市有关规定缴纳五险一金;

(3)双休、带薪年休假;

(4)在岗职业能力提升培训。

6.市场营销专员

(1)公司根据岗位定薪,综合工资每月6000元左右+年终绩效;

(2)按照天津市有关规定缴纳五险一金;

(3)双休、带薪年休假;

(4)在岗职业能力提升培训。

7.机械维修工

(1)公司根据岗位定薪,综合工资每月5000元左右+年终绩效;

(2)按照天津市有关规定缴纳五险一金;

(3)双休、带薪年休假;

(4)在岗职业能力提升培训。

8.电气维修工

(1)公司根据岗位定薪,综合工资每月5000元左右+年终绩效;

(2)按照天津市有关规定缴纳五险一金;

(3)双休、带薪年休假;

(4)在岗职业能力提升培训。

三、招聘程序

报名、投递简历、初选、电话洽谈、组织面试、再次筛选、确认、体检、录用。

四、报名方式:

报名时间:自发布公告之日起15日内。

邮箱:whhr@mlxyivf.com

电话:23973223

联系人:白老师   

地址:天津市西青经济开发区兴华道7号



天津万华股份有限公司

2022年3月28日


关闭此页